温岭律师——四二一解读

　　原、被告于2004年10月1日登记结婚，××××年××月××日生一男孩，现在校读书。婚后初期感情尚可，但由于双方性格不合，经常为家务琐事争吵打架，导致夫妻感情破裂。接下来温岭律师将由为您介绍相关方面的知识 ，具体情况赶紧跟着温岭律师一起来看看吧！

　　该女子要求被告支付原告结婚29年来抚养子女、照顾老人、协助被告工作的相应经济补偿19万元。

　　对于女方主张的经济补偿。一审法院认为，根据法律的相关规定，夫妻一方因抚育子女、照料老人、协助另一方工作等负担较多义务的，离婚时有权向另一方请求补偿，另一方应当给予补偿。本案中，双方登记结婚逾20年，被告于2021年从鲁花公司离职前一直驻外，疏于对子女、老人及家庭的照顾，原告在此方面负担较多义务，被告应当给予补偿。对于补偿数额，综合本案实际情况，法院酌定为6万元。

　　男方不服提出上诉。男方认为自2020年5月从某公司离职前一直驻外，这是事实。男方在国外工作，婚生儿子的生活大部分由男方父母照顾，没有女方独自照顾老人和女儿。

　　二审法院认为:《中华人民共和国民法典》第一千零八十八条规定:“夫妻一方承担更多抚养子女、照顾老人、协助另一方工作等义务的，离婚时有权向另一方要求赔偿，另一方应予以赔偿。双方同意的具体办法;协议不成的，由人民法院判决。在这种情况下，双方已经结婚19年多了，上诉人在2020年离开公司之前就已经出国了。一审法院认定，上诉人对照顾子女、老人和家庭承担了更多的义务，并裁定上诉人决定给予6万元的经济补偿，这是违法的。一审判决认定事实清楚，适用法律正确，应予维持。以上相关内容，希望能对大家有所帮助。如果大家还有其他法律问题，欢迎咨询温岭律师，温岭律师会为大家进行专业的解答。